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21/11/2014 Meliá Hotels International, con presencia ya en 43 países, es según el índice independiente Merco Personas 2014, la primera empresa del sector turístico español en atractivo para trabajar y optimización de la gestión corporativa del talento. La metodología de MERCO está contrastada internacionalmente, e incorpora una encuesta multistakeholder y un riguroso trabajo de benchmarking, evaluando a las empresas respecto a tres tipos de factores: calidad laboral, marca – empleador, y reputación interna.
Meliá incluyó en su Plan estratégico 2012-2014 un foco extraordinario en la gestión del talento, pues contar con profesionales formados y alineados con la estrategia y los valores del Grupo, en la cantidad y calidad marcadas por el rápido ritmo de expansión, ha pasado a ser una de las claves de su modelo de negocio, basado cada vez más en la gestión de hoteles, fundamentalmente de propietarios terceros.entrevistas | reportajes | almuerzos | tribunas | noticias | proveedores | nombramientos | estudios | agenda | libros | el equipo | enlaces | mapa web | ||||
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