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Nueva Píldora de Talento de Peoplematters: Recompensa Total

La gerente y responsable de la oficina de Barcelona de Peoplematters, Itziar Usandizaga habla de los elementos que integran la Recompensa Total

 
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18/11/2016 PeopleMatters, empresa de servicios profesionales de consultoría de Gestión de Personas, estrenó la semana pasada el ciclo Píldoras de Talento, una serie de vídeos donde nuestros consultores expertos analizan brevemente temáticas de actualidad de Capital Humano.

PeopleMatters publica esta semana su novena entrega del ciclo Píldoras de Talento. En esta ocasión, la temática a tratar es Recompensa Total. Para ello, la gerente y responsable de la oficina de Barcelona de Peoplematters, Itziar Usandizaga, cuenta los diferentes elementos que integran esta temática.

Las píldoras son publicadas una vez a la semana en la web de PeopleMatters, en la sección Noticias y Actualidad - PeopleMatters TV, así como en redes sociales LinkedIn, Twitter, YouTube.

El objetivo de este ciclo de píldoras es acercar de una manera diferente y visual las principales tendencias en Gestión de Personas, en temas como: Estrategia de Capital Humano, Transformación Cultural, Gestión del Talento, Organización, Retribución y Recompensa, Diversidad y Bienestar Corporativo y Employer Branding.

 

 

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