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La jornada laboral de seis horas toca a su fin en Suecia

La teniente alcalde de Gotemburgo no ve viable la propuesta debido a su elevado coste

 
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09/01/2017 Una residencia de anciano de Gotemburgo (Suecia) inició hace ya dos años una jornada de trabajo de seis horas diarias, que ahora toca su fin.

Los empleados de la residencia Svartedalens empezaron a realizar una jornada de seis horas hace dos años. Algo que, según explican, contribuyó a mejorar su salud, la calidad de su trabajo y a reducir el absentismo. Euronews entrevistó el pasado mes de julio a su directora, Monica Axhede, quien afirmó que con esta reducción de la jornada "el ambiente es más distendido. Aquí contamos con muchas personas que sufren demencia. Antes, cuando había demasiado estrés, se ponían impacientes. Ahora hemos podido contratar a más personal, se han creado puestos de trabajo y hay menos bajas por enfermedad".

Sin embargo, para pasar de ocho a seis horas diarias fue necesario contratar a 17 personas más, lo que supuso un coste de 1,26 millones de euros. Gotemburgo es la segunda ciudad sueca donde los índice de absentismo y "burn out" son más elevados. Aún así, la iniciativa impulsada por la antigua mayoría de izquierdas no ha convencido a la derecha, situada ahora en el poder. La teniente alcalde de la ciudad, María Ryden, ha declarado a Euronews que "en Gotemburgo somos responsables de cincuenta y tres mil empleados. Asi que si les permitiéramos a todos trabajar seis horas al día, cobrando por ocho horas, !haga el cálculo! Necesitamos más manos, más gente trabajando y necesitamos trabajar más tiempo".

Por su parte, el líder del partido de Izquierda en el Ayuntamiento de Gotemburgo, Daniel Bernmar, ha explicado que "si observamos la economía en su conjunto, creamos más empleos, el índice de bajas por enfermedad se ha reducido y la calidad de los cuidados dispensados es mayor. A mi juicio, deberíamos ver cómo podemos mejorar el entorno laboral, y lograr un mercado laboral sostenible, en el que la gente pueda trabajar más años y sentirse mejor haciéndolo, a diferencia de lo que ocurre hoy", en defensa de la propuesta de una jornada laboral de seis horas.

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