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PSYA y el Club de Excelencia en Sostenibilidad mostrarán cómo gestionar una Empresa Saludable

PSYA explicará su experiencia en un curso promovido por el Club de Excelencia

 
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19/04/2017 El próximo 24 de abril aquellos que quieran conocer las claves que definen una buena gestión de una 'Empresa Saludable' tienen una cita con PYSA, empresa especializada en la mejora de la Calidad de Vida en el Trabajo, quien a través de un curso impulsado por el Club de Excelencia en Sostenibilidad mostrará su experiencia en la gestión de riesgos psicosociales y en la implantación de modelos de empresa saludable.

El curso 'Gestión de una empresa saludable', impulsado por el Club de Excelencia en Sostenibilidad contará con la participación de PSYA Asistencia, empresa experta en salud y bienestar en el trabajo. Así, el próximo 24 de abril esta compañía mostrará a los asistentes su experiencia en la gestión de riesgos psicosociales y en la implantación de modelos de empresa saludable.

El objetivo de este curso es exponer los diferentes aspectos que implica la creación de una organización saludable a través, por ejemplo, de los diferentes modelos que existen para crear un entorno de trabajo saludable y llevar a delante su gestión, como el de Empresa saludable” de AENOR.

Asimismo, durante el curso, se mostrarán las herramientas necesarias para crear ambientes libres de riesgos psicosociales, cuya presentación correrá a cargo de Fernando Toledano, Director de Consultoría y Formación de Psya y de Christopher Launay, Director General de Psya.

También se abordarán aspectos como las pautas para una gestión en positivo de la alimentación saludable en los entornos de trabajo; y empresas como Orange o Mahou, mostrarán su experiencia en la implantación de políticas de bienestar laboral y sobre todo, los resultados y beneficios obtenidos por toda la organización.

En palabras de Christopher Launay, Director General de Psya, en este curso la compañía busca "aportar una visión completa de los principios que fundamentan un sistema de gestión orientado al mantenimiento y mejora continua de los estándares de salud en las organizaciones, claves para implantar un entorno altamente profesionalizado a través de objetivos, registros, medidas de control y prácticas”

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