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PeopleMatters explica las funciones del 'Employee Experience Area'

Los profesionales de RRHH adquiren nuevas funciones

 
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14/07/2017 En la vigésima quinta píldora Cristina Hebrero y Olga Rincón de PeopleMatters, hablan del giro que se está dando en materia de gestión de personas y en las funciones que los RRHH están asumiendo por ello. Se trata de lo que desde PeopleMatters llaman 'Employee Experience Area' y que posiciona a estos profesionales cerca de la organización y de las personas que en ella trabajan.

La transformación de las empresas ha llevado a que se tengan que reinvertar también otras áreas como la de gestion de personas. Ahora los departamentos de Recursos Humanos estan enfocados en generar compromiso y experiencias de empleado únicas, creando así un nuevo modelo de servicio en la función de los RRHH.

Así lo explican Cristina Hebrero y Olga Rincón, de PeopleMatters, en la nueva Píldora de Talento que la compañía lleva lanzando varios meses con el fin de adelantar algunas de las tendencias y cuestiones claves que surgen en las organizaciones en materia de talento, diversidad y, en definitiva, gestión de personas.

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