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El 50% de las empresas utilizará la gamificación en sus procesos de innovación

El HR Gamification Day se celebrará en Madrid el próximo 22 de noviembre

 
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15/11/2017 Se ha demostrado que la incorporación del juego en las dinámicas de empresa aporta resultados positivos en los diferentes ámbitos de la organización. El éxito de la gamificación queda confirmado con su progresión: en los próximos años, el 25% de los procesos de las compañías incluirán gamificación, según un estudio publicado por Deloitte. Un porcentaje que Gartner eleva al 50%, al tiempo que la enfoca en los procesos de innovación.

La gamificación ha venido para quedarse, impactando en la mejora de las organizaciones, a través de sus distintos formatos y formas: serious games, procesos estratégicos, dinámicas lúdicas, plataformas... Toda una serie de tendencias que la segunda edición del HR Gamification Day reunirá el próximo 22 de noviembre, en el Teatro Bankia de Madrid. La jornada está organizada por The Key Talent, junto con el patrocinio de los departamentos de recursos humanos de Leroy Merlin , ABANCA y Santalucía Seguros.

Dirigido exclusivamente a profesionales de recursos humanos, sus organizadores prometen en un comunicado que el evento dará con las "acciones de gamificación más pioneras a nivel nacional e internacional". Para ello, se contará con la presencia de expertos internacionales en gamificación y engagement en RRHH como Andrzej Marczewski, Fabio Viola, Óscar García Pañella o Sabrina Bruehwiler, entre otros.

Asimismo, afirman que se espera reunir más de 350 líderes de recursos humanos y talento digital de España, entre los que se encuentran los responsables en la gestión de pesonas de empresas como Coca Cola, Iberia, ING, LaLiga o Amazon. El objetivo es, según inican, mostrar "de manera muy práctica, soluciones reales que ya se están aplicando en muchas de esas empresas".

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