Revista digital
REPORTAJE
abril 2017

Personalización e innovación, principales tendencias en e-learning

Especial e-learning

 
19/04/2017 La formación online ha encontrado su hueco en el mundo empresarial. Cada vez son más las compañías que se decantan por poner a disposición de su plantilla un amplio catálogo a distancia de cursos, temarios, ejercicios y otros formatos pedagógicos. En este sentido, conceptos como la personalización, la búsqueda del valor añadido, la interactividad, la gamificación o el micro-learning constituyen algunas de las tendencias más destacadas en este ámbito que las organizaciones y los empleados están acogiendo con entusiasmo.
Por: David Marchal

EMPRESAS CONSULTADAS

  • Estrella Cruz Palacios, Responsable de RRHH de Acens
  • Carlos Layus, director de RRHH de Connectis
  • Andrés Ortega, responsable de Talent & Learning de ING España y Portugal
  • Javier García Manzanedo, director para el mercado latino de Crossknowledge
  • María Antonia Gómez, directora de Formación y Desarrollo de Leroy Merlin España
  • María Domingo Cremades, gerente de Procesos de Recursos Humanos de Multiasistencia
  • Ana Díaz Rey, directora de RRHH de Unisys España
  • Gracia Sánchez del Real, CEO de Infinity Group
  • Jérôme Bruet, vicepresidente del área de Learning de Talentsoft
  • Cesc Garriga, responsable del departamento de eLearning de PrevenControl
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