Las organizaciones se diferencian sin duda por el capital humano. Por eso, Adecco Human Capital Solutions persigue ser más que una consultora y convertirse en el partner del desarrollo de los recursos humanos de sus empresas cliente. Su completo portafolio de servicios en el área de capital humano, especializado en los principales sectores del tejido empresarial, permite conocer el lenguaje de todos los clientes, procedan de la actividad que procedan, para satisfacer con soluciones específicas sus necesidades. Con una amplia red de oficinas especializadas a nivel internacional y con la mayor red de coaches a nivel mundial, Adecco Human Capital Solutions ofrece soluciones integrales en esta área estratégica, aportando procesos y servicios de alto valor añadido. Su innovación le diferencia como una de las consultoras con las metodologías más avanzadas del mercado.
Principales clientes
1.335
Áreas de actuación
Adecco Human Capital Solutions ofrece servicios de consultoría especializada en recursos humanos. Engloba servicios de recolocación y outplacement, gestión de carreras y coaching individual, y un completo portafolio de servicios de desarrollo organizativo e individual en el área de capital humano.
Una amplia red de oficinas especializadas a nivel internacional y el desarrollo de procesos y servicios de alto valor añadido, permiten ofrecer soluciones integrales en esta área estratégica. Adecco Human Capital Solutions cuenta con la mayor red de coaches a nivel mundial y sus principales líneas de negocio son Creade y Adecco Training.
Creade trabaja para facilitar la gestión de los procesos de cambio en los que se ven inmersos los profesionales y las organizaciones. Líder en el sector de coaching y outplacement en España, cuenta con divisiones especializadas en recolocación, reindustrialización, reestructuración, programas institucionales de empleo y consultoría estratégica en el área de capital humano.
Adecco Training se dedica al desarrollo de actividades formativas, externalización y consultoría de formación. Sus diferentes metodologías abarcan desde el outdoor training hasta el coaching, training day, taller experiencial y e-learning, combinándolas de forma adecuada para garantizar los objetivos plan-teados para el colectivo de profesionales que hay que formar.
Otros datos
Delegaciones
26
Composición del capital
Adecco Iberia S.A.
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