Cuando tratamos con personas no podemos concebir los resultados de un proceso de forma exacta.
Aun así, nuestro compromiso con las empresas y los directivos es garantizar el éxito mutuo de una relación profesional en todos aquellos mandatos de búsqueda que se nos confían.
Para ello nos basamos en una serie de pilares fundamentales: Asesoramiento. Aportamos valor al proceso asesorando en la definición del perfil. Search proactivo y exhaustivo. Un profundo trabajo de search, localizando y contactando proactivamente un significativo número de candidatos potenciales. Garantía de adecuación persona-empresa. Evaluación realizada por consultores sénior que garantizará el cumplimiento del perfil profesional, así como las competencias personales. No buscamos a los mejores, sino a los candidatos más adecuados para su empresa. Informes. Resultado de la evaluación profesional y personal, redactados con el fin de ayudarle en la toma de decisión. – Ética, discreción y transparencia. Cumplimos con los compromisos de la propuesta de forma transparente, manteniendo la ética profesional y la confidencialidad de la información de empresa y candidatos. |
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| Principales clientes |
Desde multinacionales a pymes, con un objetivo común: incorporar profesionales con talento directivo que se adapten al puesto y a la organización para el éxito de ambos. |
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| Áreas de actuación |
Executive search Otras actividades del grupo:
- Executive consulting. - Consultoría de recursos humanos en desarrollo de talento y de la organización. - Middle management. - Servicio complementario ofrecido exclusivamente a nuestros clientes de executive search para la selección de posiciones de nivel medio y técnico.
Sectores de especialización Construcción Industrial Gran consumo Distribución Químico/Farmacéutico/Cosmética Servicios Tecnología (IT)
Metodología de identificación de candidatos 100% búsqueda directa realizada por Departamento de Search
Cargos desempeñados Consejeros: 10% Direcciones generales/Gerencias: 40% Direcciones funcionales: 50%
Nivel salarial medio 100.000 e brutos/año |
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| Otros datos |
Composición del capital Participada mayoritariamente por Ignasi Rafel, la compañía cuenta con empresarios y directivos de primer nivel como consejeros y accionistas.
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| Equipo profesional de Talman Group Barcelona |
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datos corporativos |
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Año de fundación |
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2002 |
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Número de empleados |
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10 |
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Equipo directivo |
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Socio Director General Ignasi Rafel
Socio Director Talman Executive Consulting Josep Mª Carbó
Directora Asociada Yolanda Portolés
Directora Técnica Susana Díaz de Otazu |
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Oficinas centrales |
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Barcelona |
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C/ Balmes, 182, 1º 1ª |
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08006 Barcelona |
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Tel. 93 241 59 80 |
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Mail. executive@ talmangroup.com |
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Delegaciones |
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Madrid |
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Pº de la Castellana 121, planta 6 - B |
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28046 Madrid |
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