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TAG: Inteligencia artificial

Actualidad, rankings y premios y consejos

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  2. La Inteligencia Artificial remodela el management
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  5. La inteligencia artificial también quiere los empleos de alta cualificación
  6. Radiografía de la compañía del futuro
  7. Cepsa apuesta por la Inteligencia Artificial para mejorar su Employee Experience
  8. El futuro de los RRHH estará marcado por el nivel de motivación laboral, la IA y el Big Data
  9. Solo el 4% de los CEOs españoles ha implantado programas de IA y automatización
  10. Robots directivos vs Directivos humanos: ¿es su convivencia el futuro del trabajo?
  11. El 74% de los profesionales cree que la IA será clave para el futuro del reclutamiento
  12. IBM predice con IA cuándo un empleado quiere marcharse
  13. Tecnología y Employer Branding, el ROI de la felicidad
  14. El SingularityU Spain Summit 2019 destaca la importancia de la ética en el desarrollo tecnológico
  15. Cómo ayuda el factor humano a la Customer Experience en la era de la Inteligencia Artificial
  16. 10 tendencias que cambiará cómo atraen y retienen el talento las empresas
  17. El rol cambiante de los RRHH en el mundo de la Inteligencia Artificial
  18. Cómo la IA ayuda a eliminar la brecha de género en el trabajo
  19. Las tendencias tecnológicas más emergentes en RRHH
  20. La Inteligencia Artificial agiliza los procesos de selección de talento de las empresas
  21. El 52% de los CEOs españoles está trabajando en proyectos-piloto de IA
  22. Cómo funciona la inteligencia colaborativa y qué beneficios genera en las empresas
  23. El grado de cualificación del empleo será clave para determinar su automatización
  24. El impacto de la Inteligencia Artificial en los RRHH de 2018
  25. La Inteligencia Artificial y los Chatbots marcarán los desafíos de los Premios Atos IT Challenge 2018
  26. ¿Pueden los robots medir el talento de las personas?
  27. ¿Cómo está cambiando la inteligencia artificial a los RRHH?

Expertos

  1. Héctor Gonzalez Jimenez, Associate Professor Marketing de ESCP Business School Madrid: Cómo la diversidad y concienciación cultural pueden crear una Inteligencia Artificial más ética
  2. Mireia Vidal, Directora de Recursos Humanos de de L’Oréal España: L’Oréal España pone el Big Data y la Realidad Virtual al servicio de los RRHH

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