Formamos y certificamos en las habilidades tecnológicas que las empresas necesitan

¿Cómo definiría PUE? 

Nacimos en 1998 en el Campus de la Universitat Politècnica de Catalunya con un objetivo claro: ayudar a paliar la brecha entre la buena base de conocimientos que aporta el mundo reglado y las skills en tecnologías específicas que demandan las empresas. Para conseguirlo siempre hemos apostado por la garantía y el reconocimiento que supone la formación y certificación oficial. Como partner de referencia de las multinacionales líderes en tecnología, impulsamos la capacitación en los cursos y exámenes que estas organizaciones diseñan como el mejor camino para dominar y saber implementar sus soluciones. Nuestra misión es potenciar la competitividad y el talento de las empresas que confían en PUE para la capacitación y cualificación de sus equipos. De igual forma, ayudamos a las instituciones educativas a impulsar la formación y certificación de sus estudiantes en las habilidades que sabemos que las empresas demandan. En PUE, la oficialidad y la certificación no son un añadido, son el núcleo que asegura calidad, rigor y resultados medibles.

¿Cuál es su target?

Nuestros clientes son principalmente empresas e instituciones educativas. En el ámbito enterprise, trabajamos con departamentos de RRHH y áreas técnicas que necesitan capacitar y certificar a sus equipos en competencias digitales, tanto en perfiles ya incorporados como en nuevo talento. Diseñamos planes de upskilling y reskilling orientados a certificación que estandarizan competencias en tecnologías referentes como cloud, ciberseguridad, IA, programación, entre otras muchas. En el ámbito educativo, colaboramos con universidades y centros de FP para integrar formación y certificación oficial en su oferta, de modo que estudiantes y staff adquieren las competencias que demandan las empresas. Así, estudiantes y docentes acceden a contenidos actualizados y reconocidos internacionalmente, alineados con la demanda real del mercado, lo que refuerza su valor diferencial y facilita la conexión con el mundo profesional. 

¿Cómo es esa formación que ofrecen?

Nuestra propuesta se basa en programas oficiales diseñados por los principales fabricantes tecnológicos, estructurados en itinerarios que permiten a los profesionales adquirir las competencias digitales más demandadas en el mercado. Ser training partner oficial de los líderes en tecnología nos garantiza que nuestra formación está siempre actualizada, reconocida a nivel global y alineada con los estándares más exigentes del sector. Para nuestros clientes significa que invierten en un conocimiento que abre puertas y tiene impacto real en la empleabilidad y en la competitividad de sus equipos. Y, además, nos permite impulsar iniciativas conjuntas como AI Skills for Education con Microsoft o las Becas Cisco Talent Factory con Cisco, que amplían el alcance y refuerzan nuestro compromiso con el desarrollo del talento digital. La certificación es el elemento que convierte la formación en un valor tangible: valida de forma objetiva y reconocida internacionalmente los conocimientos adquiridos y asegura que los profesionales están preparados para aplicar esas competencias en entornos reales. Para las empresas, esto significa estándares de calidad homogéneos, reducción del riesgo de obsolescencia y equipos más competitivos.

Por lo que dice, es muy concreta y práctica…

Así es. En un sector como el tecnológico no basta con conocimientos generales: las empresas demandan perfiles especializados en tecnologías específicas, con certificaciones oficiales que acrediten sus competencias. No buscan un “experto en cloud” en abstracto, buscan un profesional certificado en Azure, porque eso es lo que garantiza que podrá responder a sus necesidades reales desde el primer día. Nuestros programas son prácticos, flexibles y adaptados a cada perfil, con itinerarios que pueden orientarse tanto a perfiles técnicos como comerciales o de consultoría. Además, trabajamos con proyectos a medida en colaboración con fabricantes líderes. Este enfoque lo extendemos también al mundo educativo, donde colaboramos con universidades y centros de FP en toda España, así como con entidades que imparten formación para el empleo.

Y recogen todas esas formaciones en su IT Skills Platform. 

IT Skills Platform es la solución educativa que PUE ha creado para facilitar el acceso a los cursos y certificaciones oficiales en tecnología. IT Skills Platform parte con un porfolio de más de 150 cursos y 80 certificaciones de la mano de 15 fabricantes internacionales. Contenidos oficiales en un único ecosistema digital, evitando la dispersión de soluciones y facilitando la gestión. Totalmente online, IT Skills Platform reúne en un solo espacio todo el ciclo de la capacitación: cursos oficiales, practice tests para preparar los exámenes oficiales y la posibilidad de certificarse de manera 100 % online proctored. Para las organizaciones empresariales el impacto de IT Skills Platform es directo y medible: pueden cualificar a su plantilla y también refuerzan su capacidad de atraer y fidelizar talento. Para las instituciones educativas, IT Skills Platform facilita el acceso a conocimiento reconocido en tecnología a su staff docente y sus estudiantes. Una solución que permite impulsar el valor de su oferta formativa con las cualificaciones más reconocidas por la industria.

¿Cuál es su relación con RRHH? 

Los departamentos de RRHH son nuestro principal interlocutor en el ámbito corporativo. Son ellos quienes canalizan las necesidades de formación y certificación que surgen desde distintas áreas de la organización. Nuestra relación con RRHH se basa en la confianza y en la capacidad de ofrecerles una solución integral que combina formación oficial, certificación reconocida y gestión centralizada. Esto les permite responder con agilidad a proyectos estratégicos, anticiparse a necesidades de formación y asegurar la actualización continua de sus equipos en competencias críticas. Aunque también atendemos peticiones individuales, la mayor parte de nuestros clientes son empresas e instituciones educativas que reconocen en PUE un socio sólido, capaz de conectar la capacitación tecnológica con objetivos de negocio y académicos, aportando tanto valor inmediato como resultados sostenibles en el tiempo.