La contratación de personas con discapacidad crece un 5,2%

02/11/2018 Los últimos datos presentados por el Servicio Público de Empleo Estatal, de los tres primeros trimestres de 2018, ponen en evidencia una desaceleración de empleo que, todo apunta que se mantendrá hasta finales de año.

Sin embargo, esta ralentización no está afectando con la misma intensidad a todos los sectores de la población. Si bien las personas con discapacidad no han quedado exentas de la misma, su contratación se ha incrementado a un ritmo superior al general. Así, entre enero y septiembre de 2018 han firmado 87.073 contratos, un 5,2% más que en el mismo periodo que el año anterior, aunque inferior al crecimiento registrado entre 2016 y 2017, del 13%.

Este porcentaje del 5,2% es superior al incremento de la contratación general, que ha crecido un 2,9% en los tres primeros trimestres del año.

Según Francisco Mesonero, director general de la Fundación Adecco, "el mercado laboral se comporta de forma positiva en lo que respecta al empleo de las personas con discapacidad, pero aún quedan grandes retos por delante". Es el caso de una mayor penetración de las personas con discapacidad en el empleo ordinario, pues el 71% de los contratos siguen firmándose en el ámbito protegido.