hemeroteca

home entrevistas reportajes nombramientos el sector empresas de RRHH TV Síguenos en facebook! Síguenos en twitter! Síguenos en linkedin! El canal de equipos&talento en youtube!

NOTICIAS

En 2020, el 60% de los profesionales trabajará de forma remota

El 90% de las familias españolas piden flexibilidad laboral para poder conciliar

 
  • linkedin share button


27/04/2018 Según el 'VII Barómetro de la familia TFW', realizado mediante preguntas telefónicas a 600 familias españolas, el 90% de los encuestados solicitan flexibilidad laboral para conciliar. También las familias con hijos con discapacidad solicitan esta necesidad con fuerza.

Según el último informe sobre Discapacidad y Familia de la Fundación Adecco, España es uno de los países de la Unión Europea donde menos empleados ejercen el teletrabajo, y sólo el 10 % de los empleados con hijos con discapacidad ejercen esta alternativa labora que permite compaginar vida personal y profesional.

Además, según estos mismos datos, el 75% de los empleados con hijos con discapacidad tiene problemas para conciliar. Y de todos ellos, el 91% destaca que los sistemas de horario flexible como teletrabajo, smartworking etc, serían solución a los citados problemas de conciliación.

Los españoles solicitan este cambio y ahora parece que los gobiernos están siendo conscientes de estos beneficios, ofreciendo bonificaciones fiscales a las empresas que lo instauren. Como el caso del Ayuntamiento de Madrid, quien ha confirmado hace unos días que estudiaba con grandes empresas impulsar el teletrabajo con bonificaciones fiscales.

El área de Desarrollo Urbano Sostenible del Ayuntamiento de Madrid está estudiando con importantes compañías, ofrecer incentivos fiscales entre las sociedades que promuevan  el teletrabajo o los modelos que fomenten mayor libertad al trabajador. De este modo, se brindaría apoyo fiscal a través del Impuesto de Sociedades, el de Actividades Económicas (IAE) y en la Seguridad Social, además de acceso preferente a través de la subvención y el crédito y el apoyo a la compra pública por medio de la concurrencia competitiva. 

"Es una gran noticia, ya que no sólo hay que afirmar que esta forma de trabajo obtiene beneficios para trabajadores y empresas. Con estos sistemas laborales los empleados aumentan su calidad de vida, pudiendo conciliar y reduciendo sus costes de desplazamientos y las empresas amplían resultados, reducen sus costes y aumentan su efectividad", afirma Fernando de Águeda, fundador de Gluppi, marca de Colabora Comunicaciones Unificadas SL.

"Está demostrado, un mayor bienestar en los trabajadores se transforma en mejores resultados y cumplimiento de objetivos. Debemos conseguir que toda empresa no tenga miedo al cambio que, gracias a las nuevas tecnologías, es posible implantarlo ya", explica el experto que añade: "No debemos quedarnos atrás de la evolución de los demás países, ya que en el 2020, el 60% de la población trabajará en remoto. Además, los trabajadores son hasta un 25 % más productivos que si trabajan desde el espacio de la oficina, según afirman consultoras".

Para Fernando de Águeda se trata de una necesidad que toda empresa necesita implantar para conseguir esta evolución laboral. "El trabajo en remoto es el futuro, permite compaginar otras actividades profesionales o personales, ampliando la oferta de empleo fuera de nuestras fronteras", destaca.

Son muchas las ventajas de estos sistemas laborales y poseer una buena plataforma de comunicación e intercambio de datos entre los trabajadores es clave. "El nuevo concepto de centralita, la unificación de todos los sistemas comunicación es el futuro presente, ya que se puede implantar a día de hoy y con grandes resultados, además de obtener una reducción significativa del coste que actualmente invierten las empresas en sistemas de comunicaciones. Todos salimos ganando", concluye.

entrevistas  |  reportajes  |  almuerzos  |  tribunas  |  noticias  |  proveedores  |  nombramientos  |  estudios  |  agenda  |  libros  |  el equipo  |  enlaces  |  mapa web

© 2007 CUSTOMMEDIA S.L. edita EQUIPOS Y TALENTO  |  Equipo de redacción  |  Contacto  |  Política de privacidad

Av. Diagonal, 463 bis 5ª planta, Barcelona 08036  Tel. 93 4195152  Fax. 93 4101755