LO MÁS LEÍDO DE LA SEMANA

noticias

NOTICIAS

15/06/2018 Se ha demostrado que la incorporación del juego en las dinámicas de empresa aporta resultados positivos en los diferentes ámbitos de la organización. El éxito de la gamificación queda confirmado con su progresión pues, según un estudio de MarketsandMarkets, en 2018 la gamificación generará un volumen de negocio de 5,5 billones de dólares. Además, el 70% de las compañías de la Global 2000 List utiliza técnicas de gamificación actualmente, según un informe de Gartner.

La gamificación ha venido para quedarse, impactando en la mejora de las organizaciones, a través de sus distintos formatos y formas: serious games, procesos estratégicos, dinámicas lúdicas, plataformas, etc. Y esto es así porque los beneficios de la gamificación en el entorno de las empresas son múltiples, especialmente, en términos de promoción del trabajo en equipo, mejora de la motivación laboral, la comunicación, creatividad, innovación y del engagement de colaboradores, empleados y clientes, entre otros aspectos.

Con el fin de demostrarlo, el Gamification Day ofrecerá el próximo 3 de julio en el BBVA Open Space de Madrid, un espacio de conocimiento, experiencia y buenas prácticas para experimentar y entender cómo la gamificación puede ayudar a generar valor y resultados tangibles en las organizaciones.

El evento está dirigido a responsables de RRHH, marketing e innovación, así como a los managers interesados en conocer los beneficios que la gamificación puede aportar a la empresa. Para ello, la jornada se dividirá en dos partes. En la primera se contará con testimonios de empresas -como ALSTOMm, Boehringer Ingelheim y Altran- que ya han aplicado técnicas de gamificación para conseguir diferentes objetivos.

Por otro lado, en la segunda parte, se desarrollarán diversos talleres para que los participantes puedan practicar con algunos de los serious games más relevantes que ayudan a las empresas a fomentar la innovación y la cocreación, conseguir engagement y resultados en equipo y aprender las claves para ser un buen .“game master”

 PROVEEDORES DE RRHH

• Consultoras de Recursos Humanos y de Formación

• Consultoría y Selección

• Executive Search

• Outplacement

• Empresas de Trabajo Temporal

• Outsourcing

• Software de RRHH

• Formación: Escuelas de negocio / Universidades

• Elearning

• Coaching

• Outdoor Training

• Formación en Idiomas

• Fuerzas de venta

• Salud Laboral

• Retribución Flexible

• Relocation

• Convenciones

• Renting

• Desarrollo Organizacional

• Herramientas de RRHH

• Wellness Corporate

• Control Horario

• Regalos y Recompensas