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26/10/2018 Poner la tecnología al servicio de las empresas es la filosofía de SNF+ y GM Integra RRHH. A través de ella, buscan simplificar los procesos relacionados con la retribución flexible, y es por este motivo que, en el afán por aumentar el uso de herramientas más eficientes que reduzcan el volumen de tareas administrativas, ambas compañías han firmado un acuerdo de colaboración.
A partir de la colaboración entre SNF+ y GM Integra RRHH, los clientes de la consultora low cost de retribución flexible por coste, tendrán acceso a un servicio de asesoramiento específico para la mejora de sus procesos, llevado a cabo por los expertos de GM Integra RRHH.
Por otro lado, los usuarios de GM Integra RRHH podrán mejorar la eficiencia y la productividad del servicio de retribución flexible, al tiempo que los empleados, a través de este programa, tendrán acceso a lo beneficios del salario flexible: ayudas para la comida, seguro médico, guardería o bonos de transporte público, entre otros. "De esta manera, se da la oportunidad a la plantilla de decidir sobre cómo quiere invertir parte de su sueldo antes de tributar", apuntan fuentes de la compañía.
De este modo, gracias al acuerdo y los servicios ofrecidos, las empresas tendrán acceso a una herramienta de gestión para la retribución flexible a medida y tener el soporte de una consultoría que recogerá de la plataforma las solicitudes de los trabajadores gestionará estos pedidos con los proveedores correspondientes, y por tanto liberará al departamento de RR.HH. de estas gestiones que conllevan un tiempo de gestión considerable.
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