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Psya y Cristina Jardón ponen en marcha el programa SIY

La iniciativa Search-Inside-Yourself tiene por objetivo mejorar el desarrollo personal y profesional

 
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11/12/2018 PSYA, empresa especializada en la creación de espacios de trabajos saludables y productivos, ha firmado un acuerdo con la consultora de bienestar en las organizaciones, Cristina Jardón, para la implantación del programa Search-Inside-Yourself (SIY), destinado a mejorar el desarrollo personal y profesional, a través de la construcción de hábitos mentales, para lograr altos niveles de desempeño y bienestar en el trabajo.

Search-Inside-Yourself (SIY) es un programa nacido en Google en 2007 con el objetivo de generar espacios de bienestar y desarrollo personal en el trabajo. Basado en neurociencia, desde PSYA explican que SIY "entrena la atención y la inteligencia emocional en el trabajo para un mejor desempeño, un mayor bienestar, una mejor colaboración en equipo y un liderazgo más efectivo e inspirador". 

Dirigido tanto a directivos como a empleados, equipos y organizaciones, el programa trabaja sobre cuatro competencias -toma de conciencia emocional y autoconocimiento, autogestión emocional, motivación, empatía y liderazgo- y utiliza herramientas como mindfulness, coaching, compassion y una metodología para la integración práctica de los contenidos.

Entre los resultados obtenidos por los asistentes destaca que un 64% de ellos han mejorado su concentración, mientras que otros han reducido su nivel de estrés, pasando del 24% al 14%. Dos razones que, sumadas al impacto y resultados en términos de motivación y liderazgo, han hecho que PSYA haya decidido proponer SIY a sus clientes . "Este programa se integra perfectamente en nuestra oferta actual de acompañar a mandos y directivos en desarrollar un liderazgo saludable en sus equipos", apuntan.

Por su parte, desde Cristina Jardón señalan que "esta colaboración con PSYA facilitará la implantación del Programa SIY, asegurando entornos de trabajo efectivos y amables con las personas". Y añaden: "El entorno VUCA en el que nos movemos en las organizaciones en la actualidad, causa estragos a nivel físico y psicológico. Necesitamos entrenar habilidades que nos permitan trabajar en atención y en bienestar para poder dar lo mejor en lo que hacemos cada día y con nuestros equipos".

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