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Un enfoque más humano y sostenible de las organizaciones, las personas y los negocios en Talent Day 2021

El 18 de mayo no te pierdas la retransmisión en directo de TalentDay 2021 desde los auditorios del Museo Reina Sofía

 
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21/04/2021 TalentDay 2021, que se celebrará el próximo 18 de mayo en formato híbrido desde los Auditorios 400 y 200 del Museo Reina Sofía, va a ser una edición reilusionante y con la mirada puesta en un futuro sostenible. Con el claim: "START OVER: Approaching the new future for talent & organizations", sin duda alguna, TalentDay 2021 va a ser una gran oportunidad para conocer, debatir y compartir los retos y las oportunidades del futuro de las organizaciones más humanas, sostenibles, flexibles, comprometidas e inclusivas.

Un año más, llega Talent Day 2021 para reunir a directivos y responsables de Recursos Humanos de grandes empresas para debatir y reflexionar sobre las últimas tendencias en el ámbito de RRHH. Inscíibete al evento Talent Day 2021 para escuchar a los 63 ponentes que van a dar voz a este evento en 15 mesas redondas y 12 speed talks. 

 

Bajo el lema "Start Over: Approaching the new future for talent & organizations", en Talent Day abordaremos cómo reilusionar a los equipos y construir un futuro mejor, uniendo todo lo bueno de la tecnología y las personas en organizaciones más humanas, sostenibles, flexibles, comprometidas e inclusivas.

 

Tecnología y gestión de personas

Los diferentes debates tendrán lugar de forma simultánea en ambos auditorios. En el Auditorio 400 (Streaming 1) conoceremos la opinión de los CEO en la charla sobre "Strategic Davos & HR challenges", donde se abordará desde la perspectiva de la Alta Dirección, un enfoque más humano y sostenible de las organizaciones, las personas y los negocios. En ella, conoceremos la opinión de Olga Sánchez, Consejera Delegada de AXA España y Presidenta de la Fundación AXA; Ricardo Álvarez, CEO de DIA España; y Paloma Real, Directora General de MASTERCARD. La charla estará moderada por Susana Marcos, CEO de PeopleMatters.

 

También en el Auditorio 400 y en la misma línea trataremos el tema "Human Tech Way", donde Elena Dinesen, Chief People Officer Spain de American Express HQ; María José Sobrinos, Directora de RRHH España, Portugal e Israel de Accenture; Ramón Amorós, HR General Manager de Tendam; y Raquel Larena, Directora General de Talento, Cultura, Marca y Producto de Randstad nos hablarán sobre la innovación tecnológica al servicio de la gestión de personas. El debate será moderado por la periodista de Equipos y Talento, Eva Galli

 

Por otro lado, el Auditorio 200 (Streaming 2) acogerá, entre otros contenidos, el debate sobre "Virtual Engaging Experiences", donde Ana Valdivieso, Directora de RRHH de GSK; Isaac Vitini, Director de Recursos Humanos de ING España; y Begoña Muñoz, Chief People Officer de COLONIAL & UTOPICUS abordarán y debatirán sobre nuevas maneras de conectar con los empleados en la era virtual y del teletrabajo que estamos viviendo. Todo ello, presentado por Silvia Muñoz, Directora Ejecutiva Nacional de ARMONIA.

 

Todo ello posible gracias al patrocinio de empresas como Adeslas, Aon, BTS, Cegos, Cornerstone, ESIC, "Meta4, A Cegid Company", Naturgy, PeopleMatters, Randstad, SIT, Sodexo, Armonia, Atisa, Imán, Integra, iSalud.com, Personio, Grupo Preving, Quirón, SAP, Seresco, Wagestream, Imán, Binnakle, Infova, Innopulse, Odilo, Grupo P&A, SmartCex, Speexx, Talentia, Trentia y Wolters Kluwer.

 

Consulta el programa completo de #TalentDay21, aquí

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