Eurofirms Group factura 500 millones de euros en 2021

Eurofirms Group, primera empresa nacional de gestión del talento, ha cerrado el año 2021 con una facturación de 500 millones de euros en España, Portugal, Italia, Países Bajos y Chile, lo que supone un crecimiento del 42% para el grupo frente al año 2020.  Ha sido por tanto un año de gran crecimiento para la compañía, cuarta del sector en España y reconocida por The Financial Times como una de las 1.000 empresas con mayor crecimiento de Europa.

Este crecimiento viene apoyado por el modelo de liderazgo por valores del grupo y la filosofía propia “People First”, que pone a las personas y su bienestar en primer lugar para la obtención de mejores resultados, así como por la fuerte apuesta por la innovación tecnológica que lleva realizando la compañía en los últimos años.

Fuerte crecimiento del equipo interno y expansión geográfica

Durante el 2021 el grupo ha invertido en reforzar su plantilla, aumentando el número de empleados en un 35% con respecto al ejercicio anterior, hasta llegar a las 1.173 personas trabajadoras de Eurofirms Group a nivel global.

A lo largo del ejercicio 2021 el grupo también ha continuado con su expansión geográfica y ya cuenta con cerca de 150 delegaciones repartidas entre sus oficinas a nivel internacional en España, Portugal, Italia, Chile y Países Bajos.

86.000 personas empleadas y más de 225.000 contrataciones en 2021

Un total de 86.242 personas han conseguido un nuevo trabajo el año pasado a través de alguna de las líneas de negocio del grupo: selección permanente y temporal, outsourcing, outplacement y portal de empleo.

En cuanto la contratación temporal, principal actividad de la compañía, el número de contrataciones en el ejercicio pasado ha ascendido a las 226.711, lo que supone una media de más de 20.000 personas por día.

Miquel Jordà, CEO y presidente de Eurofirms Group señala “estamos muy satisfechos con los resultados obtenidos el año pasado, gracias al increíble equipo humano que hace posible el éxito del grupo. Para este año, continuaremos diversificando nuestras líneas de negocio, expandiéndonos a nivel internacional e incrementando el número de personas de nuestro equipo. Nos espera un futuro apasionante, en el que seguiremos fieles a nuestra filosofía People First y nuestro modelo de liderazgo por valores, bajo el convencimiento de que el bienestar de las personas es la clave para alcanzar los mejores resultados”.