|
|
Desayunos con Talento: Compensación y beneficios: flexibilizar y personalizar |
Desayunos con talento Compensación y beneficios |
16/04/2015 “La gestión de Compensación y Beneficios: desafío de RRHH” fue el título del Desayuno con Talento celebrado el 24 de marzo en el hotel Ritz de Madrid.
Alrededor de la mesa se sentaron directivos de Recursos Humanos de Mediaset, Grupo DIA, Orange, Endesa, Steelcase, Delaware, Accor Hoteles y PSA Citroën, quienes invitados por Equipos&Talento y Nationale Nederlanden, nos contaron los entresijos de sus políticas en este ámbito y nos dieron las claves para que estas herramientas se conviertan en elementos de motivación y retención de sus profesionales.
Por: Sonia Mejuto
-
Fernando Barrientos, director de RRHH Corporativos de Grupo DIA
-
Mikel Maylin, director Comercial de EB Nationale- Nederlanden
-
Rocío López, directora de RRHH de PSA Peugeot Citroen
-
Miguel Álvarez Vasserot, subdirector general de Nationale- Nederlanden
-
Luisa Villegas, responsable de Compensación de Endesa
-
Luis Expósito, director de RRHH de Mediaset
-
Miguel Zancajo, director de RRHH de Accor Hoteles
-
David Martín, director e RRHH de Steelcase
-
Fernando Morán, responsable de Compensación y Organización de Orange
-
Raúl Llorente, director de RRHH de Delaware
-
Manuel Zaera, director de RRHH de Nationale-Nederlanden