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REPORTAJE
septiembre 2018

Desayunos con Talento: Perfiles tecnológicos con inglés, los más deseados por las empresas

Perfiles tecnológicos con inglés, los más deseados
 
13/09/2018 El pasado mes de junio España recuperó la cifra de 19 millones de afiliados a la Seguridad Social, pero, a pesar de que las empresas vuelven a contratar, los responsables de Recursos Humanos coinciden en la dificultad de encontrar perfiles técnicos con competencias digitales y un elevado dominio del inglés. Así se puso de manifiesto en el Desayuno con Talento “Procesos de selección en el mundo digital”, patrocinado por Grupo New Tandem y Cambridge Assessment English y en el que participaron directivos de RRHH de Aegon Seguros, Europac, Havas Media Group, Intrum, Sacyr, Saint Gobain, Securitas Direct y SEUR.
Por: Eva Galli

EMPRESAS CONSULTADAS

  • Jorge Lázaro, director de RRHH de Saint Gobain
  • Catherine Minardi, HRBP del Departamento de Operaciones de Aegon Seguros
  • Itxaso Larrañaga, directora de Personas y RSC de SEUR
  • Almudena Herrera, directora general de Grupo New Tandem
  • María Isabel Carrasco, directora de Talento y Experiencia de Empleado de Securitas Direct
  • Paloma Álvarez, directora de RRHH de Grupo New Tandem
  • Ángel Esteban, HRBP de Havas Media Group
  • Antonio Lucio, responsable corporativo de Selección y Desarrollo de Europac
  • Jesús González, Departamento de Desarrollo de Cambridge Assessment English
  • Laura Simón, gerente corporativa de Adquisición y Desarrollo de Talento de Sacyr
  • Paulina Rascón, directora de RRHH de Intrum España
  • Mario Ruiz, responsable de Reconocimiento de Cambridge Assessment English
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