Humaniza

Contribuimos a co-crear entornos de desarrollo del talento y el liderazgo, donde las personas trabajen con mayor entusiasmo, motivación e impacto. Somos aliados estratégicos de nuestros clientes, vinculándonos en el largo plazo para ayudarles a desarrollar y transformar sus organizaciones y convertirlas en los mejores lugares en los que ser y estar.

Contamos con un equipo internacional de consultores, formadores y coaches con amplia experiencia en el ámbito empresarial. Todos ellos comparten un mismo enfoque, lenguaje y metodología, lo que nos permite mantener y garantizar nuestro compromiso con los resultados.

Nuestros clientes destacan nuestra capacidad para inspirar y proponer soluciones eficaces y creativas que cubran las verdaderas necesidades de las organizaciones.

En Humaniza hacemos del Talento Humano, la ventaja decisiva para convertir los sueños en resultados de negocio.

EXECUTIVE COACHING

El Coaching es la vía más poderosa de entrenamiento para directivos y managers con el objetivo de potenciar el desarrollo de sus competencias fundamentales y conseguir así un mayor impacto y desempeño en su labor funcional y de liderazgo.

El Coaching trabaja sobre el presente y el futuro. El coach no solo enseña, sino que también apoya, acompaña y busca la magnificencia del directivo a través de preguntas que ayudan a cuestionar, revisar y buscar nuevos caminos que permitan al ejecutivo alcanzar los objetivos y retos deseados y hacerlo, además, en un ambiente conocido, seguro y sin prejuicios.

Nuestro programa Professional Mentor Coach Training for Leaders está reconocido como programa ACSTH por ICF (International Coaching Federation) y acreditado por EMCC (European Mentoring and Coaching Council).

TEAM COACHING

El Team Coaching es un proceso de acompañamiento a un equipo que busca considerarlo como un sistema, y no solo como un conjunto de individuos.

Para nosotros, un equipo es un organismo vivo y dinámico que tiene unas características que transcienden las de los propios individuos que lo forman.

Un equipo visto a través de su propia identidad, con ideas claras, visión, expectativas y necesidades, juega un rol muy significativo en la productividad de los departamentos y en el éxito empresarial.

Los equipos de éxito comparten dos ingredientes esenciales: productividad y positividad. Los equipos estelares, son aquellos que alcanzan rápidamente altos niveles de productividad y positividad. El objetivo del Team Coaching es crear conciencia de estos niveles para adquirir el más alto rendimiento.

MENTORING

El Mentoring es la herramienta corporativa que mejor aprovecha el conocimiento y la experiencia interna, para hacer crecer y consolidar el capital humano e impulsarlo hacia el futuro.

El Mentoring contribuye de forma determinante al desarrollo estratégico del talento en las compañías, facilitando que el conocimiento y la experiencia se mantengan, se compartan y se potencien. Se consigue así, acelerar el proceso de integración de nuevas incorporaciones y facilitar el desarrollo y la transición del colectivo de trabajadores a puestos de mayor responsabilidad, además de orientar la carrera profesional de aquellas personas con potencial para formar parte de los procesos de sucesión a posiciones clave.