Mente inquieta y talento ingenioso soñando con su oportunidad profesional

Paloma Martínez,
Estudiante de Doble Grado de Derecho y Empresariales de la
Universidad de Córdoba

27/08/2015 · Paloma Martínez es una joven estudiante cordobesa de tercer curso del Doble Grado en Empresariales y Derecho. Su deseo es poder incorporarse a una empresa puntera, a poder ser multinacional, que le ofrezca grandes posibilidades de crecimiento a través de una oferta formativa atractiva. Para ello, tiene pensado estudiar un Máster y seguir haciendo de la perseverancia su mejor virtud. A un paso de entrar en el mercado laboral, Paloma comparte con nosotros sus aspiraciones para el futuro.

En primer lugar, te agradecería que te definieras de forma creativa, más allá de tópicos, en tres líneas

Paulo Coelho afirma que cuando quieres realmente algo todo el universo conspira para ayudarte a conseguirlo. Bien, si de verdad quiero algo, soy de las personas que confían sobre todo en el trabajo y el esfuerzo propio y del equipo.

¿Cuál consideras que será tu principal contribución al mercado laboral?

En un mercado laboral que no deja de crecer, una mente inquieta con ganas de aprender y colaborar en todo lo posible siempre es una gran contribución. Conforme vaya adquiriendo experiencia, puedo aportar un punto de vista ingenioso y juvenil en la resolución de conflictos y la negociación empresarial.

Si de verdad quiero algo soy de las personas que confían sobre todo en el trabajo y el esfuerzo propio y del equipo

A punto de dar el salto al mercado profesional ¿por orden de prioridad, qué tres características de la empresa priorizarías a la hora aceptar un futuro puesto de trabajo?

La globalización de la empresa, por todas las posibilidades personales y profesionales que ello puede reportar.

La trayectoria que tenga la empresa hasta el momento y las aspiraciones futuras para seguir creciendo.

Y finamente, el programa de formación complementario que pueda aportar a los trabajadores.

Y en el extremo contrario, ¿qué tres características te desestimulan de una empresa como posible empleador?

Empresas sin preocupación en la formación de sus trabajadores, así como empresas donde no haya posibilidad de cumplir aspiraciones personales, sea en forma de ascenso o realización de proyectos, por falta de motivación desde la directiva.

¿Cuáles son tus canales de información sobre posibles empresas futuras: la publicidad, tu círculo de conocidos, foros, sus propias cuentas en las redes sociales...?

Principalmente la información que aportan las propias empresas mediante su publicidad y las redes sociales o páginas de internet que se encuentran enfocadas al contacto entre empresarios y trabajadores.

Puedo aportar un punto de vista ingenioso y juvenil en la resolución de conflictos y la negociación empresarial

Cita tres grandes compañías en las que te gustaría trabajar y describe con sólo tres adjetivos los que consideras que son los trazos que mejor las definen como empleadoras

  • Garrigues: Tradicional, puntera y formativa
  • Gómez-Acebo &Pombo: Prestigiosa, calidad y profesionalidad
  • Inditex: Multinacional, crecimiento continuo, formativa

¿Has empezado a hacer contactos con el mercado laboral? ¿A través de qué canales: webs corporativas, empresas de selección, portales de empleo...?

Aún no he hecho ningún contacto determinante para el futuro, puesto que estoy estudiando tercero de carrera y me quedan dos años para finalizar mis estudio de grado, y probablemente dos más para el Máster o Posgrado.

TAGS: estudiantes | encontrar trabajo | derecho | empresariales

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