Black Friday 2022: principales preocupaciones de los empleados (y soluciones para paliarlas)

21/11/2022 · Estamos en la semana de Black Friday, uno de los picos de más consumo del año en nuestro país. Durante estos días los españoles realizan sus compras físicas y online con la vista puesta en la Navidad, mientras que gran parte de las empresas aumentan sus plantillas para hacer frente a la alta demanda. Se estima que entre noviembre y enero se firmen 1.118.000 contratos, un 8% más que en 20211.

En este contexto, Kenjo, software de RRHH ‘todo en uno’ para PYMES, nos comparte algunos datos2 sobre las principales preocupaciones de los trabajadores ante una campaña de Black Friday con un crecimiento moderado por el contexto de inflación y dificultad para las PYMES, así como posibles soluciones que estas pueden aplicar para paliar la situación:

  • El 60% de los empleados se sienten más estresados o ansiosos que antes de la pandemia.
  • La inseguridad de ingresos es el principal problema para los trabajadores del sector (42,16%), agravado por la incertidumbre económica.
  • Más de la mitad de los trabajadores (52%) reconoce que su salud mental ha empeorado desde el comienzo de la pandemia.
  • La conciliación familiar (35,1%) y el entorno laboral (27,5%) son otras de las principales preocupaciones para estos profesionales.
  • La capacidad de motivación en el trabajo también arroja datos preocupantes, el 51% tiene más dificultades para motivarse que hace 3 años.

Para paliar este sentimiento generalizado de desasosiego, desde Kenjo señalan claves para mejorar el ecosistema laboral. “Contar con unos buenos procesos de comunicación interna, con un flujo de información directo y constante en todas las direcciones es clave para un entorno sano y en el que los trabajadores se sientan parte. Además, tener un organigrama definido y contar con herramientas digitales como la evaluación de desempeño o las encuestas de clima laboral que agilicen procesos y el flujo del feedback” comenta David Padilla, CEO de Kenjo.

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