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EN EL AIRE:
23/04/09
Luis Manuel González,
director de RR HH de ROCHE

Política retributiva (4'33'')

Roche basa su actividad en tres principios: hacer que los empleados estén alineados con los valores de la compañía, desarrollar el liderazgo y la cualificación de los jefes y crear un proyecto de valor para el trabajador. Los 30 profesionales que conforman el departamento de RR HH trabajan en esta dirección, con el objetivo de hacer de la compañía un lugar donde el empleado esté motivado.

OTRAS EXPERIENCIAS DE RETRIBUCIóN Y COMPENSACIóN


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