EN EL AIRE:
30/05/08
30/05/08
María Sánchez Ocharán,
directora de RR HH de ING Nationale-Nederlanden
directora de RR HH de ING Nationale-Nederlanden
Curriculum (1'04'')
Nationale-Nederlanden, compañía de origen holandés, data de 1845. Desde su nacimiento ha evolucionado desde el mundo del seguro hacia los primeros puestos del mercado de servicios financieros. Este cambio de concepción se inició en 1991, a raíz de la fusión de Nationale-Nederlanden y NMB Postbank, el mayor banco holandés en clientes privados.
FRAGMENTOS de El lado humano
- Trayectoria profesional:
- Curriculum (1'04'')
OTROS FRAGMENTOS
- Características de la plantilla:
- Perfil empleado (1'03'')
- Comunicación interna:
- Conciliación vida profesional y personal:
- Estilos de gestión de personas:
- Medición resultados (50'')
- Estructura del área de RRHH:
- Estructura departamento (1'29'')
- Formación y Desarrollo del talento:
- Desarrollo de habilidades directivas (22'')
- Desarrollo del talento (44'')
- Imagen como empleador:
- Imagen como empleador (35'')
- Outsourcing en RR HH:
- Outsourcing (21'')
- Retos y objetivos del área de RR HH:
- Retos y objetivos (32'')
- RSC:
- RSC (1'33'')