12/01/2010 Un reciente estudio llevado a cabo a nivel nacional por Monster, portal de empleo de referencia a nivel internacional, demuestra que ocho de cada diez españoles (84%) desea cambiar de trabajo como objetivo principal para el año 2010. Son datos muy significativos, puesto que el resto de opciones planteadas en el sondeo para reflejar los deseos de los trabajadores frente a las posibilidades que ofrece el año nuevo, en ningún caso superan el 10%.

Así, el 7% de los encuestados aspira, como mínimo, a obtener un aumento durante este año y sólo el 5% de los profesionales españoles encuestados desearían para 2010 una mejora en las condiciones de seguridad en su trabajo.

Asimismo, llama la atención que sólo el 3% de los trabajadores españoles aspiren, para el año que acaba de comenzar, a un ascenso y que el 1% de los trabajadores esperaría que en 2010 su empresa le facilitase nuevas ventajas como el seguro médico, algo paradójico si tenemos en cuenta que en España, cualquier empleo viene cubierto con la Seguridad Social.

“Parece que los trabajadores españoles no se muestran especialmente satisfechos con su trabajo actual. Sin embargo, las ganas de progresar y evolucionar profesionalmente pueden resultar muy positivas para marcar nuestros objetivos del nuevo año. El hecho es que ampliar nuestras expectativas en el mercado laboral, es siempre un buen paso en el desarrollo de nuestra carrera profesional”, comenta Verónica Milo, directora de Marketing de Monster España.