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Impulso de la participación de la mujer en el ámbito científico-tecnológico

Una alianza entre Atos Origin y Fedepe fomenta la igualdad en el entorno laboral

 
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20/07/2007 Atos Origin, compañía internacional de servicios de tecnologías de la información, y la Federación de Española de Mujeres Directivas, Ejecutivas, Profesionales y Empresarias (Fedepe) firmaron ayer un acuerdo para fomentar la participación de la mujer en el ámbito científico y tecnológico.

Este convenio se inscribe en el marco de desarrollo tecnológico impulsado por la Administración para superar la escasa convergencia de España con la Unión Europea (UE) en cuanto al desarrollo de las TIC. Eva Levy, presidenta de Fedepe, aseguró que `aun cuando el marco social que otorgan las leyes de conciliación e igualdad es favorable, no se aprecian iniciativas de gran envergadura para apoyar específicamente la participación de la mujer en cantidad y calidad en el ámbito de las metas de 2010 para el desarrollo de las TIC´. Levy añadió: `Con este acuerdo, queremos asegurarnos de que la reducción de la brecha digital no se realizará con desventajas para la mujer´.

Por su parte Diego Pavía, director general de Atos Origin, recordó que uno de los objetivos de la Administración, concretados en el Plan Avanza, es la utilización de las TIC para el crecimiento económico basado en el incremento de la competitividad y la productividad, la promocion de la igualdad social y la mejora del bienestar y la calidad de vida de los ciudadanos. `Con este acuerdo queremos poner nuestro granito de arena afianzando nuestro compromiso con el desarrollo de la mujer. Esperamos que nuestro ejemplo cunda en el sector´, afirmó Pavía.

El objetivo principal de Atos Origin y la federación de mujeres es la creación de un mecanismo de presión denominado `Mesa de trabajo para el empoderamiento tecnológico y científico de las mujeres en España´, a la que se invitará a participar a una serie de compañías destacadas del tejido empresarial nacional en este ámbito. La Mesa tiene como finalidad crear un lobby en los ámbitos empresariales para impulsar iniciativas que promocionen el posicionamiento de la mujer en ciencia y tecnología.

Para desarrollar dicho objetivo se formulará e implementará un plan de trabajo a cuatro años (Plan de Acción 2010), cuya finalidad será que las confederaciones empresariales españolas reconozcan e incluyan en sus agendas de actuación la necesidad de estimular el desarrollo de planes empresariales para el empoderamiento científico y tecnológico de las mujeres en España. Asimismo, se realizarán actuaciones sobre las 20 grandes empresas de España para ofrecerles apoyo en la formulación de planes concretos en este aspecto.
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