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26/07/2007 La Cámara de Comercio de Madrid anunció ayer la firma inminente de un acuerdo, sin precedentes en la Unión Europea, con el Gobierno de Marruecos para formar a los ciudadanos de este país vecino que desean emigrar para trabajar en España, antes de que se incorporen a su puesto de trabajo.

De esta manera, y para dar respuesta a las crecientes demandas de los empresarios madrileños, la entidad cameral madrileña y la patronal CEIM prevén procurar una mejor adaptación de estos trabajadores inmigrantes a su nuevo entorno laboral. La formación continuaría incluso después de su incorporación al puesto de trabajo en Madrid, a cargo del Instituto de Formación Empresarial de la Cámara de Comercio (IFE). El Ministerio de Trabajo y Asuntos Sociales estima que España demandará este año unos 200.000 trabajadores inmigrantes para cubrir las necesidades de empleo del país.

La Cámara de Comercio de Madrid está llevando a cabo las negociaciones directamente con la Agencia Nacional de Promoción del Empleo y las Competencias (Anapec) del país alauita. Este organismo del Gobierno marroquí, equivalente al INEM español y con sede en Casablanca, canaliza las ofertas de trabajo que llegan desde otros países. Si se formaliza el acuerdo, será el primero de estas características que se firma con uno de los países que más emigración emite con destino a España. Además, el acuerdo se enmarca dentro del Programa comunitario MEDA.

El último informe sobre inmigración de la Unión Europea (UE) desvela que cerca de 70.000 ciudadanos marroquíes lograron la nacionalidad de algún país miembro el año pasado. De éstos, cerca de 38.000 la obtuvieron en Francia; 7.977, en Bélgica; 7.300, en Holanda; y, en cuarto lugar, se sitúa España, donde 5.556 magrebíes han conseguido la nacionalidad española. Dado que el 70% de la población inmigrante activa en España trabaja en la Comunidad de Madrid, la Cámara de Comercio ha recogido desde hace años la preocupación de los empresarios madrileños por la capacitación de esta fuerza laboral en la región.

El objetivo es seleccionar al trabajador que desea emigrar a España en función de sus demandas, objetivos y las ofertas de empleo que haya disponibles. A partir de ahí, se tramitaría la solicitud del visado y, desde ese mismo instante, el trabajador entraría en un programa de formación para su integración en España, que el IFE empezaría a impartir en Marruecos y concluiría en Madrid. Así, se facilitaría una integración óptima del trabajador a su nuevo entorno laboral.

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