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23/10/2007 Everis, consultora multinacional de negocio, creará cerca de 300 puestos de trabajo entre titulados y profesionales con experiencia hasta finales de año. Esta consultora es una de las compañías españolas que mayor número de recién titulados contrata, con cerca del 80% del volumen total.

La compañía, que cuenta actualmente con más de 3.500 profesionales en España, comienza hoy los procesos de selección en el Foro de Empleo de Ciudad Universitaria, aunque también estará presente en otras ferias, como la que organizan la Universidad Carlos III, la Universidad Pontificia de Comillas, la Universidad de Alcalá de Henares y la escuela de negocios IESE, entre otros.

El perfil de candidatos seleccionados comprende recién titulados, profesionales de consolidada trayectoria o estudiantes que quieran realizar un programa de prácticas en la compañía, con la posibilidad de incorporación inmediata tras la finalización de las mismas.

Everis selecciona ingenieros superiores en organización industrial, informática, telecomunicaciones e ingenieros técnicos en informática. La compañía también incorporará a profesionales titulados en ciclos formativos de grado superior en desarrollo de aplicaciones informáticas o administración de sistemas informáticos. Finalmente, los licenciados en matemáticas, física, química o biología o en administración y dirección de empresas o economía son algunos de los perfiles que también selecciona la compañía.

Según el socio responsable de RRHH de la compañía, Óscar Callado, `desarrollar la carrera profesional en Everis supone trabajar en una constante evolución con grandes posibilidades de crecimiento profesional´. Callado explicó: `Contamos con una universidad corporativa propia para que todos los empleados puedan evolucionar dentro de la compañía, además de un plan de carrera personalizado y adaptado a las competencias, deseos profesionales y necesidades personales´.

El proceso de selección consta de una presentación de la compañía, pruebas psicotécnicas y entrevistas personales en función de los perfiles de los candidatos. Actualmente, la compañía cuenta en todo el mundo con más de 5.000 profesionales distribuidos en sus diferentes oficinas y colabora con las principales empresas de todos los sectores de actividad.

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