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29/04/2009 Un informe difundido hoy por la Asociación de Grandes Empresas de Trabajo Temporal (Agett) revela que 12 de cada 100 contratos se producen gracias a la movilidad geográfica entre comunidades autónomas y provincias españolas.

Según estos datos, el perfil del trabajador que se desplaza para tener un empleo es el de un hombre de 25 a 34 años, que trabaja en la construcción o en la agricultura y tiene estudios de Secundaria.

Las comunidades que más atraen a los trabajadores en busca de un empleo son Madrid, Baleares, País Vasco, Murcia, Cataluña, Navarra y Aragón. Madrid acapara el 23% de las entradas de trabajadores y sólo el 13,5% de las salidas, mientras que Andalucía supone el 15,3% del total de las salidas de trabajadores, frente al 10,4% de las entradas.

La tasa de movilidad interprovincial se sitúa en el 12,5%, dos décimas por encima de la de 2007, mientras que la interautonómica aumenta una décima hasta el 8,2%. La movilidad de los trabajadores extranjeros supera a la de los españoles, con una tasa de movilidad interprovincial del 17,4% frente al 11,1% de los españoles.

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