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09/12/2009 Según una encuesta realizada por Randstad a una muestra aleatoria de 726 personas repartidas por toda la geografía española, el 65% de los consultados prefiere una jornada de ocho horas, siendo sólo disfrutada por un 46% de los trabajadores.

A pesar de esta discrepancia, la jornada de ocho horas sigue siendo la “reina” del mercado laboral. Es la más común y la más solicitada en todos los grupos consultados. Aunque si se atiende a la edad, la preferencia se incrementa hasta el 73% en el grupo de mayores de 45 años. Según Randstad, muchas variables podrían explicar esta percepción: la asunción de tareas de mayor responsabilidad, la acumulación de las mismas, la experiencia, etc.

Los universitarios trabajan menos horas que la media
Por nivel de estudios, la preferencia por la jornada de ocho horas es constante en todos los grupos, aunque existe un colectivo que se aleja de esto, el de los universitarios. Un 34% de las personas con estudios universitarios trabaja ocho horas, pero en este grupo se impone la jornada de entre 0 a 4 horas, en un 49% de los casos. Aunque también ellos preferirían en su mayoría trabajar 8 horas (así lo eligen un 52% de consultados).

Por el contrario, son los trabajadores sin estudios los que más horas trabajan. Un 67% de consultados trabajan 8 horas al día, un 17% alarga su jornada por encima de esta cifra y tan sólo un 17% dedica menos de 4 horas al día a su empleo.

Por otro lado, la jornada diaria de los trabajadores extranjeros es sensiblemente superior a la media de los nacionales. Un 92% trabaja ocho o más horas diarias, frente al 58% de españoles. La jornada parcial parece ser una tendencia creciente para los españoles, que hasta en un 42% de ocasiones se emplean durante cuatro o menos horas diarias.

Mujeres y hombres equiparan su jornada laboral
Dejando a un lado las posibles desigualdades entre salarios o puestos de responsabilidad, actualmente la jornada de ocho horas impera para ambos géneros. Las diferencias se reducen: llegando al 45% para las mujeres y al 48% para los hombres. A pesar de ello, se detectan diferencias entre ambos géneros en el resto de márgenes horarios.

Son las mujeres las que en mayor medida tienen un horario que oscila entre las cero y cuatro horas, llegando a sumar el 43% frente al 31% de hombres. Lo que puede traducirse en una evidencia de la preponderancia de la mujer en el ámbito familiar. Las cargas familiares siguen siendo asumidas en buena parte por la mujer, pese a que unos y otras prefieren en su mayoría jornadas de ocho horas (un 72% en ambos casos).

Por último, Randstad destaca que, si se tienen en cuenta los datos del tercer trimestre de 2009, se tiende a la reducción de horas de trabajo debido a la crisis. Ya son 130.000 los ocupados que han reducido su jornada laboral, motivados por regulaciones de empleo y por razones técnicas o económicas. En cuanto a los sectores más dinámicos a la hora de reducir la jornada, con más de un 50% de trabajadores afectados por paro parcial, destacan la construcción, industria manufacturera y el comercio.

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