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Un teletrabajador ahorra a la empresa 1.200 euros al año

El empleado elude 216 horas en desplazamientos al lugar de trabajo

 
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31/03/2010 Optar por el teletrabajo reduce los gastos en infraestructura y personal para las empresas y, en la mayoría de los casos, la productividad se incrementa, según un estudio de la Cámara y Servicio Navarro de Empleo.

En cuanto a los beneficios que obtiene el teletrabajador, dicha fuente ha subrayado que, en su caso, el ahorro económico es algo mayor y a él se suma el ahorro en tiempo, una media de 216 horas al año en desplazamientos al lugar de trabajo.

Según la Cámara, además del ahorro de dinero y tiempo que supone para las empresas y los trabajadores, así como el consecuente ahorro ecológico en el caso de tener que utilizar el automóvil, el teletrabajo es una medida de flexibilidad empresarial que facilita la conciliación de la vida laboral y familiar, mejora la competitividad de las empresas y favorece la creación y la estabilidad de los puestos de trabajo.

El teletrabajador puede de esta forma replantearse una posible excedencia o reducción de jornada, por lo que la empresa reduciría los gastos derivados de un proceso de selección o formación, y pueden disminuir los costes de infraestructura de la empresa al evitar la ampliación de la oficina o la adquisición de nuevo equipamiento.

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