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02/06/2010 La crisis ha obligado a Eroski a llevar a cabo la mayor reestructuración de toda su historia y eliminar así 5.166 puestos de trabajo en el último año; es decir, un 10% del total de su plantilla. Según consta en sus últimas memorias anuales, al cierre del último ejercicio, el pasado 1 de febrero, la compañía tenía 47.539 empleados, frente a los 52.705 con los que contaba tan sólo un año antes.

La compañía, que suma en los dos últimos años números rojos de más de 173 millones, ha congelado todas las contrataciones temporales y no ha renovado los ya firmados. Para compensarlo, la carga de trabajo de los trabajadores de la matriz cooperativa se ha aumentado un 10%. Todo teniendo en cuenta que la reducción de empleo afecta a todas las áreas.

Recortes entre los directivos
Además, de el recorte de personal de base, Eroski también ha reducido el número de directivos en un 5%, hasta quedarse en 519.

El recorte de empleo afecta a todas las autonomías, pero especialmente a aquellas zonas donde el grupo tiene mayor presencia. Se trata del País Vasco, que suma el 21,37% de la plantilla; Cataluña, que integra tras la adquisición de Caprabo el 20,83%; Galicia, con el 10,32 %; y Madrid, con el 9,79%.

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