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06/04/2011 ¿Cómo salir de la crisis? Valeriano Gómez, ministro de Trabajo, centró ayer sus propuestas en la moderación salarial `durante lustros´ entre los afortunados que a día de hoy tienen trabajo. En un acto, organizado por KPMG y Europa Press, el ministro afirmó que no ve necesario, por otro lado, darle la vuelta al sistema de negociación de salarios actual.

El ministro sostiene que el modelo laboral en España debe impedir que `los salarios reales suban más que en Alemania´, ya que cuando ello sucede la economía pierde productividad.

Sobre la reforma de la negociación colectiva, Valeriano Gómez reiteró que el pacto, de haberlo, no puede dilatarse más allá de una semana o dos. Si en quince días no han alcanzado un acuerdo, Gómez advirtió que el Gobierno presentará un proyecto de ley para regular la negociación colectiva . Su propuesta es simplificar los niveles de los convenios y concentrarlos en dos: sectores y empresas.

Para el ministro de Trabajo todavía es pronto para analizar el impacto y los resultados de la reforma laboral. De todas maneras, aprovechó la ocasión para señalar que desde la aprobación de la reforma, los despidos por causas objetivas han ganado peso. Sin embargo, aún predomina el llamado despido exprés. Además, celebró que el reciente incremento de los contratos de fomento.

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