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25/05/2011 Según el informe de la inspección de trabajo sobre el ERE presentado por Yamaha no hay razones legales para cerrar la planta de Palau Solità i Plegamans (Barcelona) tal y como demandaba.

Yamaha presentó un Expediente de Regulación de Empleo (ERE) para cerrar la planta de Palau Solità i Plegamans y eliminar 388 contratos al deslocalizar totalmente la producción. Yamaha reitró el ERE el pasado 29 de abril, justo el último día que la Inspección tenía para pronunciarse, justificando la necesidad de una reformulación del documento.

El inspector de trabajo ha señalado que el cierre de la planta "no se encuentra entre las causas que la legislación aplicable recoge para justificar el cese de 388 contratos de trabajo y el cierre de la actividad productiva". El secretario general de la sección Sindical de CCOO en la firma, Oscar Rivera, ha celebrado la resolución que cree que da la razón a lo que venían diciendo los empleados de la marca nipona.

Ya en enero, cuando se comunicó la decisió de generar un ERE por parte de la empresa, los trabajadores afirmaban que este cierre sólo obedecía a "motivos unicamente corporativos. No tiene nada que ver con la productividad o la competitividad". La presentación del ERE no llegó hasta marzo. Y a finales de abril se produjo la retirada.

La última noticia es que Yamaha quiere "reformular el ERE para adecuarlo a la actual situación del mercado de ventas de nuestro producto y al proceso de déficit durante los últimos 10 años".

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