LO MÁS LEÍDO DE LA SEMANA

NOTICIAS

01/06/2011 Finalmente, la empresa Telefónica asumirá los costes de su anunciado Expediente de Regulación de Empleo. Telefónica ha hecho saber esta decisión a Valeriano Gómez, ministro de Trabajo.

Fuentes de Telefónica señalaron a EFE que al asumir el coste total del ERE, una parte de los fondos que iban a destinar a la reducción de empleo tienen que emplearlo al pago de los costes que habitualmente asume el Estado. Esta nueva situación ha forzado que el máximo de afectados serán 6.500 de telefonía fija, el 20 % de la plantilla, el mismo número que anunciaron inicialmente. Es decir, la empresa se ha visto obligada a replantearse la intención de ampliar a 8.500 trabajadores el despido y serán finalmente 6.500.

Telefónica pagará el 66% del salario bruto a los que se prejubilen, pudiendo acogerse los empleados que hayan cumplido 53 años, en lugar del 70% de expedientes anteriores.

Los sindicatos exigen que se mantengan las condiciones porque, de lo contrario, se está cargando a los afectados el coste del paro que Telefónica dice asumir. UGT, que desde que se comentó la posibilidad de que Telefónica asumiera el coste, se mostró contraría a esta posibilidad, ha señalado en la reunión su total oposición a esta medida así como a la propuesta de la empresa.

 PROVEEDORES DE RRHH