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02/06/2011 IKEA Valladolid dará empleo a 300 profesionales, de los que alrededor de 250 serán los que conformen la plantilla de IKEA. Se van a ofrecer puestos de todas las áreas de la tienda: ventas, atención al cliente, logística, cajas, restaurante, etc.

El nuevo centro que inaugurará IKEA en Valladolid contará con una plantilla de alrededor de 250 trabajadores de todas las edades, con y sin experiencia previa, interesadas en trabajar tanto a tiempo completo como a tiempo parcial, para aquellos que quieran compaginar su labor en IKEA con otras actividades diarias como estudios, responsabilidades familiares o incluso otros trabajos.

La oferta laboral de la nueva tienda se completará con el empleo indirecto que se estima en unos 50 trabajadores más que cubrirán servicios como los de seguridad, limpieza, transporte, entre otros y que se contratarán a través de proveedores, al margen del proceso de selección que ahora da comienzo.

El proceso de reclutamiento de IKEA Valladolid está dirigido a cubrir las áreas de ventas, logística, atención al cliente (información, cambios y devoluciones y entrega de mercancías), cajas, restaurante, etc.

Presentación de candidaturas
Las personas interesadas en trabajar en IKEA Valladolid, podrán presentar sus candidaturas desde el día 5 de junio y hasta el próximo 5 de julio a través de la web de la cadena.

El proceso de selección se prolongará a lo largo de varios meses ya que no todos los puestos tienen la misma fecha de incorporación dependiendo de la formación que requiera cada uno de ellos.

La intención de la compañía es que la tienda sea un reflejo de la sociedad vallisoletana y castellano y leonesa en general. De esta forma, la plantilla de IKEA Valladolid estará formada por mujeres y hombres y tendrá representación de personas pertenecientes a distintos grupos de edad, nacionalidad y con diferentes situaciones de vida.

De hecho, más de 60% de la actual plantilla de IKEA en España son mujeres, un 7% son trabajadores de más de 45 años y el 30% tiene más de 36 años. Además, IKEA cuenta con un 9% de empleados con una nacionalidad distinta a la española y un 3,2% tienen algún tipo de discapacidad.

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