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30/09/2011 El estudio cinematográfico Fox Searchlight Pictures (responsable de la película Cisne Negro) se enfrenta a la justicia después de que dos becarios que trabajaron para la compañía durante el rodaje del filme la hayan demandado por hacerles trabajar sin remuneración en tareas que legalmente están reservadas para el personal asalariado.

Los becarios alegan que el estudio violó las leyes de salario mínimo y horas extra al contratar a decenas de becarios para realizar, de forma gratuita, trabajos que deberían haber hecho los asalariados. Además, según The New York Times, también denuncian que su trabajo no les aportó ninguna experiencia educativa, requisito indispensable según las leyes laborales estadounidenses para que la empresa quede eximida del pago de un salario.

Uno de los becarios afirma que sus labores en la película se limitaban a hacer el café, encargar la comida, sacar la basura y limpiar la oficina de producción. Tras esta experiencia, ahora declara que sólo ha aprendido "a ser más exigente en la elección de las ofertas de empleo".

Ambos becarios esperan sumar a su demanda a otros que han vivido la misma experiencia, según ellos más de 100. Su intención es que el estudio cinematográfico les pague con carácter retroactivo.

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