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06/10/2011 Para CRF Institute, entidad internacional encargada de realizar los estudios y seleccionar las empresas certificadas, “las compañías ganadoras destacan por el excelente trato que brindan a sus empleados y se caracterizan por ofrecer una serie de beneficios y políticas laborales muy atractivos”.

Los principales criterios tenidos en cuenta a la hora de analizar las políticas de Recursos Humanos de las empresas participantes son los beneficios primarios y secundarios, las condiciones laborales, la carrera profesional, la cultura corporativa, la formación y el desarrollo de sus empleados.

Según Miguel Antoñanzas, presidente de E.ON España: “Supone un orgullo para nosotros contar de nuevo este año con un galardón como Top Employers, que reconoce el gran trabajo que se realiza dentro del Grupo y reafirma el interés de la compañía por su activo más importante: las personas”.

En esta edición de 2011, han sido 43 las empresas y filiales españolas que han recibido la certificación del CRF Institute frente a las más de cien candidatas, procedentes de los diversos sectores del panorama empresarial español.

E.ON España forma parte de uno de los mayores grupos energéticos de capital privado del mundo, con unas ventas anuales aproximadas de 93.000 millones de euros y 85.000 empleados.

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