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02/11/2011 La mutua de accidentes de trabajo y enfermedades profesionales MC Mutual ha sido premiada en la VI Edición de los Premios Cataluña Empresa Flexible por su adaptación organizativa. Un galardón que forma parte de la X Campaña Hacia el Equilibrio de la Vida Profesional y Personal, que pretende difundir las buenas prácticas empresariales en esta materia.

La candidatura de MC Mutual fue elegida entre más de 270 empresas que optaban, en esta edición, al Premio Cataluña Empresa Flexible. La entidad ya fue reconocida en la III edición de los premios, en los que obtuvo un accésit.

Entre las medidas valoradas destacan la jornada continuada, con flexibilidad horaria de entrada y salida, las facilidades que ofrece a su quipo humano para acceder a formación, ya que siempre se imparte en horario laboral y en su mayoría se realiza en modalidad on line, y las mejoras que han aplicado en diferentes permisos: por fallecimiento de familiares, enfermedad grave, hospitalización, intervención quirúrgica grave y traslado de domicilio.

El director general de MC Mutual, Francisco Hernández, recibió el premio de manos de Eliseu Oriol, director de Serveis Territorials d'Empresa i Ocupació a Barcelona y afirmó: “En MC MUTUAL proporcionamos medidas que ayudan a conciliar y así conseguimos un equipo humano motivado, identificado y comprometido con nuestra entidad, capaz de prestar un servicio con el máximo nivel de excelencia a todos nuestros grupos de interés”.

El jurado de la VI Edición de los Premios Cataluña Empresa Flexible también premió por sus políticas de conciliación a Intercom Worldwide S.L.-Careesma, a Servicio Estación S.A. y reconoció con una mención de honor a MRW.

Al finalizar la entrega de premios, Andreu Lacambra, director de RRHH de MC Mutual, y los representantes de las demás empresas galardonadas participaron, con sus experiencias, en una mesa redonda.

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