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14/02/2012 La ministra de Empleo, Fátima Báñez, anunció el pasado viernes la reforma laboral que impulsará el Gobierno y entre las distintas medidas anunciadas una de las más novedosas es que las Empresas de Trabajo Temporal (ETT) funcionarán como agencias de colocación. Será el caso de Adecco. Equipos&Talento ha hablado, en exclusiva, con Santiago Soler, secretario general de la firma, quien confía en que la unión del sistema privado y público en la búsqueda de empleo conseguirá mejores resultados.

Fátima Báñez anunció que la nuevo reforma laboral permitirá a las ETT funcionar como agencias de colocación. Santigo Soler, secretario general de Adecco, destaca que esta medida persigue que “aumente las posibilidades de que las personas encuentren empleo, mejoren su empleabilidad y, por lo tanto, sus opciones”. Para él, la nueva manera de actuar de las ETT permitirá que los desempleados tengan, a través de profesionales, “el soporte y la ayuda que, sin duda, necesitan”.

Así, el papel de las Empresas de Trabajo Temporal se vuelve clave en la lucha del Gobierno por mejorar la situación laboral en España. Soler asegura que: “La infraestructura, el conocimiento y los recursos de empresas como Adecco será fundamental para conseguir entre todos disminuir nuestras tasas de desempleo”. Por su parte, el reto actual al que se enfrentarán los servicios públicos es el de “activar y poner en marcha un auténtico programa de colaboración público- privada que nos permita desarrollar todas estas actividades”.

Una de las medidas que incluirá la reforma laboral es la colaboración que tendrán las agencias de trabajo temporal con los servicios públicos de empleo en la colocación de trabajadores. Esta nueva medida, según Santiago Soler, no cambiará la operativa diaria de una compañía como Adecco, ya que: “Nosotros ya atendemos a las personas, desempleadas o no. Ya les buscamos soluciones de empleo y de mejora de sus capacidades”. Por lo tanto, la modificación vendrá por otro lado. “Lo que habrá que hacer es adaptar este tipo de trabajo a los convenios que concertemos con los servicios públicos, pero, sustancialmente, es lo mismo, por eso se nos habilita finalmente para hacerlo”, opina Soler. Su optimismo asegura que “juntos, servicio público y servicio privado, conseguiremos más y mejores resultados que separados”.

A partir de ahora, los entes públicos y privados deberán establecer una relación de cooperación y trabajo hacia una misma dirección. “Nuestro frente común será la lucha contra el desempleo y la mejora de la empleabilidad”, puntualiza Soler. Asimismo, cree que esta relación debe dejar de lado la “competencia” y debe demostrar lo efectivo que resulta “trabajar en base a convenios de colaboración”. Precisamente, aquí es donde habrá que poner el foco ahora, “en el adecuado diseño de los convenios y acuerdos de colaboración para que la relación sea realmente eficaz y eficiente en términos de empleo, de inversión y de retorno”, finaliza.

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