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17/09/2012 La reforma laboral ha provocado un incremento del 50% en el número de despidos objetivos en los seis primeros meses desde su aplicación, según datos presentados este lunes por el secretario de Acción Sindical de UGT, Toni Ferrer.

El número de trabajadores que se ha dado de baja voluntariamente en su puesto de trabajo al no poder afrontar cambios en sus condiciones laborales ha venido incrementándose en los últimos meses. Así lo denuncia UGT en un informe realizado por su Secretaría de Acción Sindical con motivo de los primeros seis meses de vigencia de la reforma laboral del Gobierno del PP. "Hay trabajadores para los que esos cambios en las condiciones laborales pueden suponer una consecuencia insalvable. Nadie opta por una salida voluntaria si no puede afrontar el cambio", ha argumentado Ferrer.

Según Ferrer, además, la reforma no ha logrado "ninguno de sus objetivos", ya que ni se ha creado empleo, ni se ha reducido la segmentación del mercado laboral, ni se ha ayudado a los sectores más desfavorecidos.

Según el informe la contratación se ha reducido en un 4,4% desde la entrada en vigor de la reforma laboral, con un descenso de los contratos indefinidos del 5,8%, incluyendo conversiones. Además, la proporción de contratos fijos sobre el total de contratos se situó en su mínimo histórico en agosto de 2012, con tan sólo un 6%.

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