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Alestis aprueba su Plan de Viabilidad que afectará a 320 trabajadores

El nuevo Plan de Viabilidad contempla el despido de 320 empleados de la aeronáutica andaluza

 
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25/09/2012 El consejo de administración de la aeronáutica Alestis ha aprobado su Plan de Viabilidad, que contemplará en torno a 320 despidos de trabajadores considerados "excedentes", según han señalado a Europa Press fuentes cercanas a la negociación.

Dichas fuentes aseguran que el nuevo Plan de Viabilidad contempla el despido de 258 trabajadores considerados mano de obra "directa", y de 144 trabajadores considerados mano de obra "indirecta". No obstante, apuntan que de la suma de ambos, 402 empleados, se deben detraer 82 "que ya no estaban anteriormente trabajando en la compañía", de forma que los trabajadores realmente afectados por este plan serán los apuntados 320.

Está previsto que los despidos de mano de obra directa se lleven a cabo a lo largo de tres años (es decir, desde este año hasta 2014), de manera que "se pasaría de los actuales 1.084 empleados 'directos' a unos 826 trabajadores".

Las fuentes consultadas por Europa Press agregan, además, que no habrá cierres de plantas en España, de forma que se mantendrán las existentes en Andalucía, donde para 2013 se prevé el definitivo cierre (ya iniciado) de la de Trocadero Tecnobahía, ni en País Vasco, donde sí se apunta una reordenación de plantas existentes.

La empresa, por su parte, ha remitido un comunicado a través del cual ha señalado que este plan de viabilidad, en el que ha estado trabajando durante los últimos meses, es la "única respuesta responsable" que puede evitar la pérdida de "unos 6.000 puestos de trabajo" y un "deterioro incalculable de la imagen de Andalucía y el País Vasco como puntales del sector aeronáutico español".

El Plan de Viabilidad aprobado se ha realizado en varios pasos, según señala en un comunicado la firma. La empresa tiene previsto realizar lo antes posible una primera toma de contacto con los representantes sindicales de los trabajadores, con el objetivo de fijar una fecha para mantener un encuentro en el que darles a conocer el Plan de Viabilidad.
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