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11/12/2012 Con los desalentadores datos de crecimiento del desempleo en noviembre del 1,5% y los casi ya cinco millones de parados, son muchos los españoles que se sienten protagonistas de su particular "Los lunes al Sol", la película protagonizada por Javier Bardem que contaba la historia de unos desempleados de larga duración.

"Si estás en el paro o buscando trabajo activamente tienes que poner en juego todos tus recursos y, con iniciativa, pasar a la acción", afirma José Medina en su libro Dirige tu carrera. "Los años que vivimos van a marcar un récord en el número de profesionales que buscan orientación, alternativas y oportunidades de trabajo en el mercado. Por ello, hay que invitar a la persona a intentar ampliar su campo de alternativas. Y, en ningún caso, quedarse sentado al Sol", asegura Medina.

El libro (Editorial Alienta) comienza con una reflexión sobre quién debe dirigir la carrera profesional de cada persona. "Cada uno debe asumir la responsabilidad sobre su futuro profesional. De esta forma, se tiene más control sobre aspectos clave para tu satisfacción", señala Medina. Y añade: "Grandes maestros como Gary Hamel o Warren Bennis recomiendan medidas para reinventar empresas que son aplicables a una persona cuando tiene que reinventarse profesionalmente".

Así, Medina, presidente de presidente de Odgers Berndtson desde 1985, establece un decálogo para llevar a cabo una búsqueda eficaz de empleo:

1. Nunca como en los “lunes al Sol”. La pasividad es la peor actitud. No tenemos que esperar a que vengan a buscarnos, sino salir nosotros. Y, sobre todo, fuera de nuestro espacio de confort.

2. Proponte expectativas “poco razonables”. Hay que ser imaginativo. Por ejemplo, en lugar de buscar un puesto de trabajo en una empresa que aproveche tu experiencia, busca clientes a los que les interesen tus servicios.

3. Amplía la definición de ti mismo. Además de definirte por lo que haces, debes definirte por lo que sabes, por aquello en lo que eres realmente bueno, por tus competencias, tus activos y lo que te apasiona.

4. Anda con tres pies. Utiliza los tres pilares de tu liderazgo para buscar empleo: competencia y experiencia; ética e integridad y motivos; y sana ambición.
5. Busca consejo. Utiliza asesoramiento y consultoría de personas que conoces y que te conocen.

6. Sé tú mismo. No olvides que has tenido éxito en tu vida y en tu carrera y que, por tanto, también lo puedes tener en las etapas de transición y cambio.

7. Dirige tu carrera. No te dejes arrastrar por ella. Debes implicarte personalmente en lo que quieres hacer y luchar por ello.

8. Actúa. Adopta una actitud proactiva y aprende de tus fracasos. Son una fuente de experiencia.

9. Convierte en trabajo la búsqueda de trabajo. Organiza tu agenda, levántate temprano, establece una jornada diaria para moverte en las redes sociales y cerrar entrevistas.

10. Objetivo: la entrevista personal. Prepara un buen CV y recuerda que el objetivo de enviarlo es conseguir una entrevista personal. Por tanto, elige y decide a quién se lo envías cada vez y evita los envíos masivos.

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