LO MÁS LEÍDO DE LA SEMANA

NOTICIAS

22/01/2013 La Federación Empresarial de la Industria Química Española (Feique) y los sindicatos han acordado vincular la subida salarial de 2014 a la evolución del Producto Interior Bruto (PIB).

El XVII convenio del sector químico afecta a cerca de 250.000 trabajadores y contempla la congelación salarial para este año, aunque vincula la subida de sueldos de 2014 a que la cifra de PIB de 2013 sea superior a la de 2012.

Si el PIB en 2013 es igual o inferior al 1%, el incremento salarial del año que viene será del 0,2%. En cambio, si es superior al 1%, el incremento será del 0,4%.

Por otro lado, el nuevo convenio, que estará vigente en 2013 y 2014, establece que la jornada laboral será de 1.752 horas anuales de trabajo efectivo, la misma duración fijada en los textos anteriores.

Como novedad, suprime la jubilación obligatoria por exigencia legal y amplía de 12 a 24 meses el plazo establecido en la ley para la caducidad del convenio una vez denunciado y sin acuerdo para su renovación.

Feique cree que los contenidos del nuevo convenio se adaptan a la situación de la economía al no aplicar la moderación salarial del acuerdo de negociación colectiva y salvaguardar, al tiempo, el valor del convenio como herramienta "útil y eficaz" para regular las relaciones laborales.

 PROVEEDORES DE RRHH