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08/03/2013 El presidente y consejero delegado del fabricante finlandés de teléfonos móviles Nokia, Stephen Elop, ganó en 2012 un total de 4,33 millones de euros, lo que supone un 45,4% menos que los 7,94 millones de euros del año 2011, según informó al compañía en un comunicado.

El salario base de Elop aumentó en 2012 un 5,8%, desde los 1,02 millones de euros hasta los 1,08 millones de euros, pero el consejero delegado no ha recibido ningún bonus por su trabajo en este ejercicio.

Europa Press explica que sus retribuciones en acciones y opciones han bajado desde los 3,75 millones hasta los 2,63 millones y desde los 539.000 euros hasta los 497.000 euros, respectivamente. Por su parte, la partida que engloba otras compensaciones se ha reducido desde los 2,09 millones hasta los 69.400 euros.

Nokia cerró el ejercicio 2012 con pérdidas por importe atribuido de 3.106 millones de euros, lo que representa un empeoramiento del 167% respecto al resultado negativo de 2011, aunque la multinacional logró volver a beneficios en el cuarto trimestre tras casi dos años en 'números rojos'.

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