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26/07/2013 Seat y el Departamento de Enseñanza de la Generalitat de Cataluña han firmado recientemente un convenio para fortalecer el sistema de formación profesional dual vigente en la compañía automovilística.

El acuerdo suscrito permite el reconocimiento académico del nuevo sistema de formación profesional que imparte Seat desde el pasado curso 2012/2013 y, también, la experiencia laboral y la formación no reglada de los empleados de la compañía automovilística.

Asimismo, el convenio sienta las bases para desarrollar conjuntamente los currículos de los oficios del sector automovilístico y recoge el compromiso de Seat de colaborar en la formación del profesorado de la Generalitat.

Finalmente, también se ha acordado la cesión de vehículos de la marca al Departamento de Enseñanza para su uso didáctico en centros de formación profesional públicos.

Según Josef Schelchshorn, vicepresidente de Recursos Humanos de Seat, “nuestro objetivo ha sido siempre establecer una buena calidad y un buen nivel de formación. Con la FP dual hemos dado un paso adelante y la firma de este convenio avala el trabajo que hemos desarrollado a lo largo de último curso y nos permite seguir avanzando”.

Implantación pionera en España
Seat implantó la formación dual en el curso 2012-2013 de manera pionera en España para potenciar la formación como uno de los ejes estratégicos de la compañía. Este nuevo sistema combina formación teórica y práctica en el centro de formación de Seat con el trabajo en alguna de las plantas de producción de la compañía.

El plan docente suma un total de 4.625 horas en tres cursos, un 57% más que el sistema formativo anterior. Asimismo, los estudiantes firman un contrato laboral de formación y aprendizaje que les permite cotizar a la Seguridad Social y recibir una remuneración mensual según el número de horas de prácticas que realizan.

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