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30/12/2013 Vestirse bien es fundamental para causar una buena primera impresión en un potencial empleador, pero ¿qué dicen los colores realmente sobre una persona?
Mónica Sáez 27/01/2014 a las 11:38
La elección adecuada del color dependerá del puesto, objetivos e imagen que queramos transmitir. Aprende a utilizar el Color en La Entrevista, si quieres parecer activo elige algo rojo, si quieres parecer confiable y serio lo ideal son los colores terrosos o azul, el verde si la creatividad es importante, violeta para transmitir jerarquía e individualidad, naranja para transmitir capacidad de trabajo en equipo y el blanco para trasmitir franqueza y honestidad ¡Mucha Suerte!
Dyann 31/12/2013 a las 04:43
Los colores que se elija en la vestimenta para presentarse a una entrevista de trabajo tienen que ser combinables armónicamente y de acuerdo a la estación. Este aspecto es una mera percepción y también una parte del todo ya que un entrevistador debe observar otros aspectos.
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