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24/04/2014 UNIR impartirá a partir del próximo mes de mayo un master en Coaching Ejecutivo y Empresarial. Para presentarlo, ha ofrecido una openclass de la mano de Ángela Borja, socia directora de una consultora de Recursos Humanos, Presidenta de la Asociación Española de Coaching Ejecutivo y Empresarial (AECEE) y directora del Máster en Coaching Ejecutivo y Empresarial.

Irene Sánchez, coach y tutora del máster, ha charlado con Ángela Borja sobre las claves de cómo un proceso de Coaching, llevado a cabo por profesionales cualificados, consigue que los trabajadores de las empresas mejoren su desempeño y consigue que la empresa superen la situación actual de crisis en el mercado.

La entrevista ha hecho un repaso a la historia del Coaching, que se puso de moda antes de la crisis, en un momento en que las empresas contaban con presupuestos holgados y invertían en proyectos de motivación de los trabajadores sin mirar muy bien en qué.

Sin embargo, llegada la crisis, solo aquellas empresas que verdaderamente creían en el potencial del Coaching siguieron invirtiendo en él, trabajando especialmente con los individuos, para desarrollar sus habilidades en una coyuntura muy crítica.

Posteriormente, Borja ha apuntado cuál es el papel del Coaching en la situación actual, en la que parece que las empresas empiezan a ver la luz y recuperan la estabilidad. Sin embargo, sus trabajadores han estado sometidos a condiciones no deseables, tanto económicas como de ambiente de trabajo, y esto ha colado en el manejo de sus emociones hasta hoy en día.

Las empresas piden a sus trabajadores que estén al 100%, pero están desconfiados, desmotivas e incluso frágiles. Las cifras se están arreglando pero hay que trabajar más en la gente, y el Coaching es una herramienta muy eficaz para revertirlo, según la presidenta de AECEE.

Se puede ver la Openclass de Unir Business School sobre Coaching en su canal de YouTube.

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