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Comunicación, salud y RSC centran la Madrid Woman's Week 2016

Del 7 al 11 de marzo tendrá lugar la sexta edición de la Madrid Woman's Week 2016

 
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04/03/2016 La Fundación Woman's Week organiza del 7 al 11 de marzo la sexta Semana Internacional de la Mujer, la Madrid Woman's Week 2016, con una apuesta clara por sumar a los diferentes agentes de la sociedad unidos por el compromiso por la igualdad. El evento cuenta con dos sedes: el auditorio de Casa de Vacas (El Retiro) que acogerá de lunes a jueves los debates de Liderazgo, Salud, Comunicación y Responsabilidad Social Corporativa (RSC), y el espacio para emprendedores de Google (Campus Madrid), donde se celebrarán los talleres y sesiones de networking destinados a desarrollar ideas de negocio.

‘El Compromiso con el Empoderamiento de la Mujer’ es la temática que centrará la Jornada de Liderazgo. Esta jornada girará  en torno a tres ejes: administración, asociaciones y empresa. Además, la directora general de Igualdad entre Mujeres y Hombres del Ayuntamiento de Madrid, Ana Buñuel, la directora general de Formación de la Comunidad de Madrid, Irene Navarro y la diputada de Asamblea de Madrid de Ciudadanos y portavoz de Mujer e Igualdad, Eva Borox, contarán hacia donde se dirigen los esfuerzos de la administración en el panel ‘El compromiso de la Administración con la Mujer’.

En esta edición, entidades como WomanCeo, Asociación Anima, BPWSpain y Arhoe examinarán el papel de las asociaciones en la promoción a cargos directivos de la mujer. En este sentido, la presidenta de la Fundación Woman’s Week, Carmen María García, asegura que “la mujer tiene gran capacidad de trabajo en equipo y capacidad para interactuar. Es más sociable, expresiva y gestiona mejor los conflictos”. También, una de las grandes novedades de esta edición será la organización de una mesa redonda dirigida por el periodista Jorge Segado, que dialogará con los CEO de las empresas HPE, Metlife y Bertelsmann para que “nos cuenten su compromiso con la promoción de las mujeres y como lo llevan a la práctica”, explica García.

La Fundación Woman's Week quiere celebrar el 8 de marzo homenajeando a la mujer paciente de cáncer de mama. Para ello, reunirá a las principales asociaciones, fundaciones, empresas y administración con el objetivo de proclamar un compromiso conjunto con la paciente de cáncer de mama. En esta sesión, diseñada junto al Grupo Geicam se darán, además, las claves para mejorar la calidad de vida de la paciente a través del ejercicio físico y la nutrición. La presidenta de la Fundación apunta que “siempre falta concienciación sobre un tema tan delicado como la salud y si hablarnos de cáncer, más todavía”. Es por eso, que la jornada concluirá analizando el papel del informador de salud y su compromiso con dar una información de rigor a la paciente, que no cree falsas expectativas.

Un año más tendrá lugar una jornada de comunicación, diseñada junto a la Asociación de Directivos de la Comunicación (DIRCOM), centrada en el DirCom como gestor de los valores de su organización, centralizada en igualdad y felicidad como motores de progreso. Directivos de comunicación, académicos y periodistas de renombre como Rosa María Calaf o Gloria Lomana debatirán sobre el compromiso ético, la gestión de intangibles y los medios como motor de cambio de la sociedad.

Bajo el lema ‘Lo que nos une: el compromiso’, García reflexiona asegurando que “cada vez hay más empresas comprometidas en buscar soluciones a la desigualdad”. Destaca además, la importancia de implicar a la alta dirección “para cambiar la realidad e impulsar la presencia de más mujeres en los Consejos”. Por este motivo, la presidenta considera esencial empezar a trabajar en términos de educación, y no sólo a nivel empresarial, “para que los futuros líderes tengan una concepción de la igualdad como un hecho normal”.

Finalmente, bajo el título ‘Congreso de Buenas Prácticas de Empresas Comprometidas con la Igualdad’, la Madrid Woman's Week dedicará toda una jornada a la RSC, donde empresas punteras en este ámbito presentarán las medidas que están implementado en sus organizaciones para alcanzar la igualdad.

La semana terminará en el Campus Madrid, espacio de Google destinado a emprendedores. Allí se organizarán talleres y sesiones de networking con el objetivo de aportar conocimiento, habilidades y motivar la creación de redes de colaboración entre emprendedores.

 

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